メンタルヘルス対策をご検討中の企業様

厚生労働省が発表した2021年労働安全衛生調査（実態調査）結果によると、過去１年間にメンタルヘルス不調により連続1カ月以上休業、または退職した労働者がいた事業所の割合は10.1％と前年より増加、メンタル不調による休職者や退職者は少なくありません。

また、復職までは相当な時間やコスト、労力を必要としますし、生産性が落ちることは避けられません。
こういったことから、企業がメンタルヘルス対策に取り組むことは急務と言われて久しいのが現状です。

しかし、専門家ではない社内の健康管理スタッフだけでカバーするというのは、なかなか負担も大きいものです。
外部の専門機関を活用することは、企業の健康管理全般の質を落とさず、充実した支援体制を整備することを可能にします。
また、メンタルヘルスに特化した専門家の視点からアドバイスを受けることが、健康管理スタッフの支援につながる場合もあります。

社会人のメンタルサポートに特化している当ルームでは、企業様へのメンタルヘルス対策の支援やご相談も承っております。
詳しくは、下記お問い合わせフォームよりお問い合わせください。タイトルを「資料請求」にしてくださると資料をお送りいたします。

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